RESOLUCIÓN Nº 483/08

EXPEDIENTES Nº 6.374/08

Salta, 11 de julio de 2.008

 

      VISTO: La nota presentada por los alumnos Mauro Daniel MANDAZA, L.U. Nº 511.523, Lilia Rosana MERCADO, L.U. Nº 510.251, y Aníbal VERA, L.U. Nº 510.483, de la carrera de Licenciado en Administración con Mención en Sector Empresas, plan de estudios 1.985, mediante la cual solicitan autorización para realizar la parte B del Seminario Monográfico, sobre el tema: "EL PAPEL ESTRATÉGICO DE LOS RECURSOS HUMANOS DENTRO DE LAS ORGANIZACIONES", y;

 

CONSIDERANDO:

 

      Que los alumnos antes mencionados reúnen los requisitos exigidos por la Resolución Nº 048/88 de esta Facultad, Reglamento de Seminario Monográfico, según el informe del Dpto. de Informática obrante a fs. 4 el presente expediente.

 

      Que a fs. 1 y 2 se acompaña el plan de trabajo con la aprobación del Cr. Alberto Eduardo Tejerina, Profesor Regular Adjunto de la asignatura Administración de Personal I y II.

 

Por ello, en uso de las atribuciones que le son propias

 

 

EL VICE -DECANO DE LA FACULTAD DE CIENCIAS ECONOMICAS,

JURIDICAS y SOCIALES

RESUELVE

 

 

ARTÍCULO Nº I. -Autorizar a los alumnos Mauro Daniel MANDAZA, L.U. Nº 511.523, Lilia Rosana MERCADO, L.U. Nº 510.251, y Aníbal VERA, L.U. Nº 510.483, de la carrera de Licenciado en Administración con Mención en Sector Empresas, plan de estudios 1.985, a realizar la parte B del Seminario Monográfico sobre el tema: "EL PAPEL ESTRATÉGICO DE LOS RECURSOS HUMANOS DENTRO DE LAS ORGANIZACIONES".

 

ARTICULO Nº 2. -Designar como Director del mencionado Seminario al Cr. Alberto Eduardo Tejerina, Profesor Regular Adjunto de la asignatura Administración de Personal I y II quien tendrá a su cargo la dirección y conclusión del mismo.

 

ARTÍCULO Nº 3. -De forma.-

 

 

Cra. ELIZABETH TRUNINGER de LORE -SECRETARIA ACADEMICA

 

Cr. CARLOS GUILLERMO REVILLA- VICE DECANO